Закон Самарской области от 19.01.2026 N 7-ГД "О внесении изменений в статьи 4 и 4-2 Закона Самарской области "О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Самарской области"

ЗАКОН САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ

О внесении изменений в статьи 4 и 4-2 Закона Самарской области

"О государственной поддержке кадрового потенциала

агропромышленного комплекса Самарской области"

Принят Самарской Губернской Думой

23 декабря 2025 года                                                                                                       г. Самара

Статья 1

Внести в Закон Самарской области от 9 февраля 2005 года N 28-ГД "О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Самарской области" (газета "Волжская коммуна", 2005, 11 февраля; 2014, 21 января, 11 февраля, 14 октября; 2015, 17 февраля, 8 декабря; официальный сайт Правительства Самарской области (www.pravo.samregion.ru), 2017, 16 января; 2018, 12 февраля, 12 ноября; 2019, 16 октября; 2020, 13 мая, 22 октября; 2021, 30 июня, 30 декабря; 2024, 1 октября, 11 ноября; 2025, 28 марта, 15 мая) следующие изменения:

1) в статье 4:

часть 1 изложить в следующей редакции:

"1. Молодому специалисту предоставляется единовременная денежная выплата. Если молодой специалист имеет высшее образование или он является обучающимся последнего курса образовательной организации высшего образования, единовременная денежная выплата составляет 414 000 рублей и предоставляется двумя частями по 207 000 рублей каждая. Если молодой специалист имеет среднее профессиональное образование или он является обучающимся последнего курса профессиональной образовательной организации, единовременная денежная выплата составляет 207 000 рублей и предоставляется двумя частями по 103 500 рублей каждая.

Первая часть единовременной денежной выплаты молодому специалисту предоставляется в соответствии с порядком, предусмотренным частью 2 настоящей статьи, после начала трудовой деятельности и (или) деятельности в качестве индивидуального предпринимателя - главы крестьянского (фермерского) хозяйства и (или) индивидуального предпринимателя, являющегося главой крестьянского (фермерского) хозяйства, которая должна будет осуществляться не менее трех лет. В противном случае в соответствии с частью 1.1 настоящей статьи первая часть предоставленной выплаты подлежит возврату в доход областного бюджета.

Вторая часть единовременной денежной выплаты молодому специалисту предоставляется в соответствии с порядком, предусмотренным частью 2 настоящей статьи, по истечении трех лет с момента получения им первой части выплаты и при условии продолжения осуществления в последующие три года трудовой деятельности и (или) деятельности в качестве индивидуального предпринимателя - главы крестьянского (фермерского) хозяйства и (или) индивидуального предпринимателя, являющегося главой крестьянского (фермерского) хозяйства. В противном случае в соответствии с частью 1.1 настоящей статьи вторая часть предоставленной выплаты подлежит возврату в доход областного бюджета.

Общий период трудовой деятельности и (или) деятельности в качестве индивидуального предпринимателя - главы крестьянского (фермерского) хозяйства и (или) индивидуального предпринимателя, являющегося главой крестьянского (фермерского) хозяйства, учитываемый при предоставлении единовременной денежной выплаты молодому специалисту, не может быть менее шести лет.";

абзац первый части 1-1 изложить в следующей редакции:

"1-1. В случае прекращения молодым специалистом деятельности в качестве индивидуального предпринимателя - главы крестьянского (фермерского) хозяйства и (или) индивидуального предпринимателя, являющегося главой крестьянского (фермерского) хозяйства, до истечения трех лет со дня предоставления каждой из частей выплаты либо расторжения молодым специалистом трудового договора с сельскохозяйственной организацией, организацией по племенному животноводству, главой крестьянского (фермерского) хозяйства, организацией, осуществляющей научную деятельность, или областным государственным бюджетным учреждением ветеринарии до истечения трех лет со дня предоставления каждой из частей выплаты по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 3 - 6 части первой статьи 77 и пунктами 4 и 9 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации, за исключением перевода молодого специалиста на руководящую должность в иную сельскохозяйственную организацию, иную организацию по племенному животноводству, иное крестьянское (фермерское) хозяйство, иную организацию, осуществляющую научную деятельность, или областное государственное бюджетное учреждение ветеринарии или перехода на выборную должность в сельскохозяйственной организации и случаев, предусмотренных пунктами 1 и 2 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации, он обязан возвратить в доход областного бюджета соответственно первую или вторую часть предоставленной выплаты.";

2) в статье 4-2:

часть 1 изложить в следующей редакции:

"1. Молодому специалисту ежемесячная денежная выплата устанавливается на шесть лет в размере 22 000 рублей, если он имеет высшее образование или он является обучающимся последнего курса образовательной организации высшего образования; 12 000 рублей, если он имеет среднее профессиональное образование по программам подготовки специалистов среднего звена или он является обучающимся последнего курса профессиональной образовательной организации по программам подготовки специалистов среднего звена; 8 000 рублей, если он имеет среднее профессиональное образование по программам подготовки квалифицированных рабочих (служащих) или он является обучающимся последнего курса профессиональной образовательной организации по программам подготовки квалифицированных рабочих (служащих).";

в абзаце четвертом части 3 слово "трех" заменить словом "шести".

Статья 2

Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего Закона, производится за счет средств областного бюджета в пределах общего объема бюджетных ассигнований, предусмотренного в установленном порядке на соответствующий финансовый год уполномоченному Правительством Самарской области исполнительному органу Самарской области в сфере аграрной политики.

Статья 3

1. Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2026 года.

2. Действие положений статьи 4 Закона Самарской области от 9 февраля 2005 года N 28-ГД "О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Самарской области" (в редакции настоящего Закона) не распространяется на правоотношения, связанные с установлением единовременной денежной выплаты молодому специалисту и возникшие до 1 января 2026 года.

3. Действие положений статьи 4-2 Закона Самарской области от 9 февраля 2005 года N 28-ГД "О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Самарской области" (в редакции настоящего Закона) распространяется на правоотношения, связанные с установлением ежемесячной денежной выплаты молодому специалисту и возникшие после 1 января 2026 года.

Действие положений статьи 4-2 Закона Самарской области от 9 февраля 2005 года N 28-ГД "О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Самарской области" (в редакции настоящего Закона) распространяется также на правоотношения, связанные с установлением ежемесячной денежной выплаты молодому специалисту и возникшие до 1 января 2026 года, не прекратившие свое действие на дату вступления в силу настоящего Закона (при этом общий период указанной ежемесячной денежной выплаты молодому специалисту не может превышать трех лет).

       Губернатор

Самарской области                                                                                               В.А.Федорищев

"19" января 2026 г.

N 7-ГД